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Comment nous rejoindre ?

Les membres du réseau JSA sont des associés, ayant la volonté de collaborer de manière égalitaire et dans l’intérêt commun du groupement.

De ce fait, toute candidature est individuelle (ce n’est pas le Cabinet qui est associé, mais l’Avocat). Les demandes d’admissions suivent un processus rigoureux, en plusieurs étapes.

1. Nos conditions d’admission

Tout candidat doit exercer régulièrement la profession d’Avocat et exercer effectivement, à titre principal, une activité dominante en Droit du Travail et/ou en Droit de la Sécurité Sociale et de la Protection Sociale, avec ou sans mention de spécialisation.

Il est rappelé que les valeurs exigées des membres du réseau JSA sont les suivantes :

  • Compétence
  • Partage des savoirs, des savoirs faire, des valeurs
  • Implication active dans la vie du Groupement
  • Convivialité et respect
  • Non-concurrence
  • Confiance absolue entre les membres

2. Notre procédure d’admission

Phase de préadmission

Toute candidature doit être présentée au Président du G.I.E. JSA, qui la transmet à la Commission régionale d’admission dont relève le candidat.

La Commission régionale examine dans un premier temps la recevabilité de la candidature.

En effet, les membres de cette Commission régionale peuvent, du fait de leur proximité géographique, et au travers de précédents échanges éventuels ou expériences professionnelles avec le candidat, témoigner de son adéquation ou non aux valeurs fondamentales du réseau, ou de sa compatibilité avec notre mode de fonctionnement.

Processus d’admission

Une fois actée la recevabilité de la demande d’admission par la Commission régionale, il sera procédé selon les étapes suivantes :

Présence du candidat à 3 formations trimestrielles organisées par l’Association JSA FORMATION.

L’objectif est de permettre à la fois au postulant de se familiariser avec le réseau, son organisation et conforter son souhait d’adhésion, et aux associés d’apprécier sa convivialité et la qualité de ses échanges.

La présence du candidat aux repas organisés le soir des formations peut être l’occasion de favoriser tout particulièrement cette phase de prise de connaissance, essentielle pour intégrer un Groupement où l’« affectio societatis » est fondamental.

Au cours de l’une de ces trois réunions, le postulant devra préparer et animer une intervention, sur un thème à définir avec la région organisatrice de cette journée de formation

Examen par la Commission régionale du partage par le candidat des valeurs du G.I.E. JSA et de l’Association JSA FORMATION, de son souhait d’implication et de mutualisation.

L’un ou plusieurs de membres de la Commission pourra(ont) être amené(s) à effectuer une visite des locaux du candidat.

A l’issue de ces étapes, un avis est rendu par la Commission régionale, permettant aux associés de se prononcer définitivement.

Vote définitif sur la demande d’admission par l’ensemble des associés du réseau en Assemblée Générale.

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d’inscription

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